サーカス動物病院

動物を救い"続ける"。サーカス愛玩動物看護師募集！

サーカス、来た人を笑顔に

# 高い飼い主満足度を頂いています


Google口コミ：☆4.8（139件, 2023年12月1日）

私たちは飼い主様・動物たちへの価値提供・貢献を第一に考えています。
飼い主様よりお寄せ頂いている口コミをぜひお目通し頂ければと思います。私たち院内の人間が語るよりもずっと多くを知って頂けるはずです。

あなたも私たちと一緒に、臨床家として飼い主様・動物たちにかけがえのない価値を届けていきませんか？




#「働きやすさ×やりがい」の両立を追求・実現している組織です


サーカス動物病院では、「働きやすさ×やりがい」の両立度、つまり「エンゲージメント・スコア」を定期的に測定しています。

「エンゲージメント・スコア」は「会社と従業員の相思相愛度」ともいわれ、
サーカス動物病院は他業界含めた偏差値で【 63.7 】と高水準を保っています（2023年6月測定）

働きやすい環境を追求しつつ、同時に馴れ合いにはならず、現状に満足せず、高い基準の仕事をお互いに求め合い続けるチーム。

私たちのチームは、そんな姿をこれからも追求し続けます。



人事組織コンサル業界のトップランナー、（株）リンクアンドモチベーション。
同社が主催し、エンゲージメントが優れているチームを表彰するコンテストである「Motivation team award 2023」において他業界・大企業に混じり入選を果たしました（https://www.motivation-cloud.com/lp/bmcaward#winners）。

# 獣医療の質向上を追求し続けています

伊從慶太を筆頭に、アジア獣医皮膚科専門医が2名在籍しており、皮膚および耳の専門診療を展開しています。
また開院当初から歯科診察を強みとしており、現在では月間40~50件の歯科手術を行うまでになっています。件数だけでなく、歯科専用レントゲンを備え、CRや抜髄処置も行うなど、高い専門技術を飼い主様へ提供しています。
専門皮膚・耳科、歯科ともに県外から来院される飼い主様もいらっしゃるほど、飼い主様に認めて頂いています。

総合診療にも力を入れており、循環器や一般内科・麻酔科の専門医の方々との連携、各種院内セミナーなど獣医療技術を高める取り組みを継続しています。

施設形態

動物病院

職種

動物看護師

雇用形態

正社員(中途)

募集背景

地域の皆様から頼りにして頂けることも増え、病院の規模拡大という新しい挑戦をしていきます！一緒に挑戦していきましょう！

仕事内容

各科の獣医師とともに、総合科、専門歯科、専門皮膚・耳科の診療全般を担当して頂きます。

当院では、国家資格化にともなって広がった業務範囲を最大限に活かせるよう、獣医師から看護師への業務移行を積極的に行っています。

採血・留置の実施はもちろん、カテーテル採尿など、法律で許された範囲はすべて担当することができます。この環境の中で、最大限に「愛玩動物看護師である自分」を活かしてみませんか？

変更が生じる場合
の業務内容

なし

勤務時間

8:30〜17:30(休憩1時間)
時間外労働あり：平均 1時間/日

所定労働時間を

超える労働

あり

求める人材

・弊社のMVVに共感いただける方
・個人プレーではなく、チームワークを大切に働ける方
・動物業界に変革を起こすため、自ら主体的に行動を起こせる方
・物事に対して臨機応変に対応できる方
・自身の状態を正しく認識し、コントロールすることができる方
・動物看護師として社会に提供したい価値・想いをお持ちの方

身につくスキル

スキルについて

総合診療全般に加え、歯科・皮膚科の専門的な診察技術を身につけることができます。 また、希望があればメンバー・マネジメントの役割も担うことができます。

勤務地

〒2520823
神奈川県 藤沢市 菖蒲沢910

その他勤務地

なし

変更が生じる場合
の勤務地

あり     神奈川県湘南地域, ,

交通手段

■湘南台駅から 公民館前 下車　徒歩6分 ■長後駅から 宮の腰 下車 徒歩10分 ■海老名駅から 宮の腰 下車

応募資格

動物看護師 (愛玩動物看護師)

給与

【年収】 300万円 ～ 400万円

就業場所における
受動喫煙防止の
取り組み

敷地内禁煙あり

待遇

中途採用モデル：月給245,130円 中途採用者年収目安：300万円〜400万円 ※ その後は人事評価シートに応じて昇給・昇格 ※ 見込み残業30時間分含む ※ 昇給年2回 ※ 賞与年1回

試用期間

試用期間：6ヵ月 試用期間中の待遇変更：無

固定残業

固定残業分30時間分含む ※30時間を超えた場合、1分単位で別途割増賃金を支給する。

休日・休暇

完全週休2日（曜日固定シフト） 有給休暇 夏季休暇・年末年始休暇（8月13-15日 / 12月30-1月3日） 9連休制度（毎年、有給などを組み合わせての9連休取得を会社が推奨） リフレッシュ休暇 年に2日間付与 出産・育児休暇（男性女性ともに取得実績あり）

福利厚生

インフルエンザ予防接種（全額会社負担） 各種社内イベント（全額会社負担） 毎日健康的な昼食支給（全額会社負担） サプリメント・プロテイン飲み放題 学会参加費・講習会等参加補助 毎年の法定健康診断（勤務時間内） 組織改善コンサルタント導入 定期的に従業員エンゲージメントスコア測定（スタッフが活き活き働けているかという指標）

採用までの流れ

Recruit